Medewerker welzijn in Leiden
Wat ga je doen?
Als medewerker welzijn ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor het bedenken en uitvoeren van verschillende activiteiten voor onze bewoners van de afdeling somatiek. Je organiseert leuke en verschillende activiteiten, zoals bijvoorbeeld: een wandeling langs de grachten, de maandelijkse bingo, een creatieve ochtend en de brei- en handwerkclub. Daarnaast zijn er natuurlijk ook vaste kleinere activiteiten, zoals schilderen of bloemschikken. Het is belangrijk dat je besluitvaardig en oplossingsgericht bent. Verder is het van belang dat je snel kan schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
Je bent samen met je collega’s verantwoordelijk voor het bieden van structuur, sociale omgeving, aandacht en het uitvoeren van welzijnsactiviteiten aan onze bewoners van locatie, met als doel de vitaliteit, sociale contacten en het gevoel van welzijn te bevorderen.
Als medewerker welzijn
- heb je bij voorkeur relevante werkervaring in soortgelijke functie
- heb je affiniteit met de ouderenzorg
- beschik je over goede sociale vaardigheden en inlevingsvermogen
- kun je zowel zelfstandig als in teamverband werken
- beschik je over een goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
Je werkt doordeweeks en om het weekend tussen 09:00 uur en 17:00 uur, maar het kan voorkomen dat je bijvoorbeeld een keer in de avond werkt. Je werkuren zijn verdeeld overtwee à drie dagen per week, deze dagen zijn in overleg met de teamleider.
Wij bieden
- een arbeidsovereenkomst per juni voor bepaalde tijd
- een salaris volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg, FWG-schaal 25 afhankelijk van opleiding, kennis en werkervaring minimaal € 2.339,- en maximaal € 2.928,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. In oktober 2024 wordt het loon met 2,5% verhoogd.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% en deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn
- onbeperkte studiemogelijkheden via ons eigen opleidingsplatform MarenteLeren en gratis lidmaatschap van Marente (korting op wellness, sportschool etc.)
- medewerkers van de locatie Huis op de Waard die meer dan 8 kilometer van de locatie wonen hebben de mogelijkheid om te kiezen tussen een volledige reiskostenvergoeding van het openbaar vervoer of een volledige vergoeding van de parkeerkosten
- een werkgever die veel aandacht besteed aan vitaal en gezond leven en werken
- een prettige werksfeer en een team van enthousiaste collega’s
- bewoners en een organisatie die jouw inzet waarderen
